为全面贯彻落实党中央、国务院对高校毕业生就业工作的决策部署，1月12日下午，学校在至勤楼·行政中心北楼303会议室召开2024届毕业生就业工作推进会。党委书记孙爱武，党委副书记、校长张仰飞，党委常委、副校长汪群，党委常委、宣传部部长陈建华出席会议。

会上通报了2023届毕业生就业工作情况，并结合2024届毕业生就业工作形势与学校发展实际，提出下一步工作思路和举措。材料科学与工程学院、电力工程学院、汽车与轨道交通学院负责人从高质量人才培养、全员促就业、全面访企拓岗等方面作典型经验交流。

汪群对2024届毕业生就业工作作出具体部署，她指出，过去一年，学校“以高质量人才培养保障高质量就业，以高质量就业引领人才培养质量提升”为导向，深入开展访企拓岗促就业专项行动，促进毕业生高质量就业，毕业生就业率保持全省同类院校前列，连年获全省高校毕业生就业工作量化督导A等高校，被省教育厅推荐参加全国高校毕业生就业创业工作示范单位遴选。她要求各二级学院把毕业生就业工作摆在更加突出位置，大力开拓市场化就业渠道，积极推动多元就业，持续推进高质量就业指导服务体系建设，完善就业监测与反馈，不断加强组织保障，进一步推进毕业生高质量充分就业。

孙爱武对学校2023届毕业生就业工作取得的积极成效表示肯定，并就进一步做好学校毕业生就业工作提出四点意见：一是提高政治站位，把落实好就业工作作为重大责任，立足社会稳定、强国建设和服务江苏大局，深入研判就业工作新形势、新挑战、新任务，将就业工作融入思想政治教育、专业教学和学生成长成才全过程；二是拓宽就业渠道，把推动好岗位供给作为重要任务，既要请进来也要走出去，进一步发挥社会化力量助力高校毕业生就业，鼓励学生参加党政机关、事业单位、国有企业等招考，鼓励毕业生应征入伍，引导更多毕业生到基层一线就业创业；三是优化指导服务，把帮扶好就业困难群体作为重要抓手，用心用情做好教育指导，力促服务升级，精细精准帮扶困难群体，力促落实见效；四是坚持多方联动，把完善好就业长效机制作为重要保障，夯实“一体化”组织领导体系，持续完善就业工作“一把手”工程，健全“系统化”推进机制，深化“招-培-就”联动机制。

张仰飞在主持会议时就贯彻落实好本次会议精神，提出三点要求：要提高认识，认真落实本次会议精神，各单位要主动谋划、积极落实，尽快研究部署学院2024届毕业生就业工作；要全员参与，推动学校教育教学、人才培养与就业工作形成良性循环，重点推进项目化教育教学改革落地，提升人才培养质量；要提前谋划，做好就业工作安排，充分利用假期，积极动员全校教师参与就业工作，确保学生能就业、好就业、就好业。

大会的召开，充分彰显了学校党政对毕业生就业工作的高度重视，是对做好2024届及今后一个时期就业工作的再动员、再部署。党办校办、研究生处、教务处、学生工作处、团委等职能部门负责人，各二级学院党政负责人，学生工作处就业指导中心工作人员参加会议。