题目:工业互联时代的人才育成
主讲:单玉兵 高级工程师
时间:11月4日(周三)13:30
地点:经管C205
主办:汽车与轨道交通学院
专家简介:单玉兵,南京康尼机电股份有限公司市场管理部长,高级工程师,MBA(工商管理硕士)优秀学员,康尼精益生产倡导者。南京工程学院毕业生优秀指导老师,员工职业生涯规划设计导师。拥有十多项技术创新专利,其中发明专利2项。撰写并发表论文近10篇,提出“主动式营销”概念、“过程管理的‘5S’”法则、“价值思维与创新思维”执业理念。康尼机电《营销经典案例集》主编,《市场信息简报》《市场月报》主审。
报告主要内容:
工业互联时代,人才需求多样化,对应用型人才培育有何启示?报告从企业运营新5M1E入手,梳理人才需求框架与方法,并基于价值思维与创新思维理念,从企业应用角度提出工业互联时代的人才培育方式与方法。以企业需求的视角,对于学生择业、学校课程设置等提出改善性建议与方法。
上一篇: 机械设计与制造学科国家自然科学基金申请思考
下一篇: 状态受限情况下的机电系统抗干扰控制
【学术论文】管理工程学院周祥运博士在国际权威期刊发表学术论文
【学术论文】电力工程学院、沈国荣学院夏涛副教授在国际权威期刊发表学术论文
【学术报告】混合效应位置-尺度模型的干预效应推断:用于集群随机试验的异方差建模与稳健性评估
【学术论文】重大突破!我校首篇Nature子刊论文重磅刊发
【学术报告】埃塞俄比亚的中国FDI: 制度,治理,投资停滞
【学术论文】我校研究生以第一作者发表国际权威期刊论文
【学术报告】“人机结合”体育科研新范式
【学术论文】自动化学院张毅博士在国际权威期刊发表学术论文