近日，我省各高校举办“逐梦新时代 建功新征程”2023届高校毕业生春季校园招聘周专场招聘会。

在扬州大学招聘会现场，608家单位进校招聘，提供20000余个优质岗位，涉及农学、动物医学、土木工程、电子信息、机械制造、文学、经济学、管理学等多个专业。招聘会吸引2000余名毕业生前来应聘，广大学子与用人单位沟通交流，详细了解职位需求，积极投递简历，初步达成就业意向2038个。学校还在招聘会现场设置政策宣传和就业指导服务专区，来自地方的人才工作专员和扬州大学就业指导教师组建现场辅导团，为毕业生提供就业创业政策咨询、简历设计、面试指导、基层就业指导等服务，助力毕业生成功求职择业。

在南京晓庄学院，招聘会线上线下邀约215家知名企事业单位参加，提供招聘岗位需求13800余个。在活动现场，校领导与招聘单位工作人员沟通交流，了解用人市场最新需求和基本政策，鼓励毕业生理性定位求职目标，积极把握就业机会。求职毕业生递送精心准备的求职资料，招聘人员耐心解答各类问题，供需交流充分、气氛融洽。本次招聘会邀请南京市江宁区人社局专家在现场予以政策宣传，引导毕业生用好“就业创业在江苏”政策计算器，全面协助在宁高校毕业生做好留宁就业、留宁创业、留宁安家的一系列服务工作。

南京工程学院抢抓春季招聘关键时期，迅速启动2023届毕业生春季校园招聘活动。学校先后与江宁区人社局、淮安市人社局举办大型组团招聘会；主动与重点企业、行业协会、沿江八市人社部门联系，邀请企业到校开展招聘活动，确保“每日有专场招聘、每周有组团招聘、每月有大型招聘”。下一步，学校将继续坚持就业育人导向，全员参与促就业，做好“宏志助航”重点群体帮扶，开展院校两级“访企拓岗促就业”专项行动，不断拓宽就业市场，促进用人单位和毕业生精准对接，全力保障毕业生高质量充分就业。

在无锡学院毕业生春季校园招聘会上，来自长三角地区的200家优质企事业单位，提供近9000个就业岗位，涉及现代制造、乡村振兴等行业和领域，吸引5000多名学生参与。招聘会现场，无锡市人社局、无锡学院负责人到场详细了解企业人才需求和岗位供给情况，询问毕业生就业意向与求职困惑，并为他们出实招、解难题；2023届毕业生积极与用人单位沟通交流，结合自身能力和需求选择合适的岗位；低年级学生也来到招聘会现场提前了解就业环境，明确职业预期。招聘会当天，参会企业共收到简历3000余份，约有500名毕业生初步达成签约意向。

苏州城市学院举办2023届常熟市专场招聘会，共有涵盖制造业、纺织业、商务服务业、信息传输、软件和信息技术服务业等行业的30家企业参与，提供岗位108个，职位494个，企业揽收简历233份。参加招聘会的学生表示，通过与企业面对面交流，对个人职业发展前景有了更深入的认识，更加明晰就业方向。

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