今天（4月20日）上午，职引未来――2024年全国大中城市巡回招聘江苏站活动暨长江经济带青年人才交流会在南京开展。全国13个省份共518家用人单位来到现场，提供就业岗位一万多个，各省市纷纷亮出“人才大礼包”，跨省市选贤纳才，以最大诚意向江苏优秀高校毕业生发出邀请。

上午九点多，南京工程学院体育馆内人潮涌动。辽宁省大学生就业创业中心副主任陈洪龙站在展位前，向前来求职的学生们介绍此次带来的招聘岗位和当地的人才政策。他告诉记者，苏辽是对口合作省份，其中人才交流合作是对口合作的重要内容，所以每年他们都会来江苏招聘。此次他们带来了35家企业近1000个岗位开展招才引智活动。

陈洪龙说：“江苏是教育大省，更是教育强省，江苏省毕业生的数量和体量是非常大的，人才供给也非常旺盛。所以每次我们来江苏的招聘岗位都是优中选优，我们希望辽宁振兴发展和大学生的建功立业实现‘双向奔赴’，这样一方面解决了大学生高质量就业问题，另一方面也集聚了人才。”

为了给校企供需双方提供更好的对接平台，主办方将南京工程学院2024届毕业生的生源信息做成表格，上面还标注了各个专业对接老师的电话。招聘会上，江苏罡阳控股集团人力资源部部长王卫明给机械工程专业的老师拨打了电话，希望她能将企业招聘信息发到各个学生群中，让更多的学生了解到岗位信息。

王卫明说：“我们的企业这几年转型升级，比较契合国家的整个经济发展形式，而且我们现在也在国外建厂，所以我们对高层次人才的需求还是比较大的。泰州地处苏北，在当地我们6000-8000薪资待遇还是有一定的吸引力的，但关键就是品牌效应以及我们泰州城市知名度，可能还有点欠缺，所以也希望借助这个平台能让更多的人了解我们企业，加入我们。”

“金三银四”，当前已处于春招的“白热化”阶段，应届毕业生求职积极性显著增加。南京工程学院信息工程专业大四学生倪同学带着近30份简历来到招聘会，虽然已经手握三四个企业的Offer，但还是想在入职前看看有没有更好的机会，所以春节后就一直奔走于各个招聘会和笔试、面试现场。

此外，来自长江经济带省市及其他省份公共就业人才服务机构、全省人力资源服务行业组织、各地高等院校的150余名代表参加青年人才服务交流研讨活动。

江苏处于长三角、长江经济带交汇区域和对外开放的前沿，服务上海、联动浙皖，担负着发挥经济大省辐射带动力，全面融入和服务国家重大战略的重要使命。江苏省人力资源和社会保障厅副厅长顾潮介绍，下一步江苏省将进一步优化就业环境，拓展就业渠道，完善就业服务，以“走在前、做示范”的担当作为，努力营造青年人才“就业放心、创业安心、创新舒心”的良好氛围。同时，积极回应青年人才的关切，深入对接产业和企业的需求，持续优化支持政策，让青年人才在江苏能够留得下、融得进，为促进长江经济带经济社会发展贡献力量。

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